Saint-Gobain : un podcast déjoue les biais cognitifs

Pour contrer l’influence des stéréotypes au travail, souvent inconscients, l’industriel a sollicité le cabinet de conseil, Alternego afin de créer un podscast à usage interne.

« Tous biaisés ! » Tels sont l’accroche et le titre du podcast que peuvent désormais suivre les collaborateurs de Saint-Gobain. L’industriel, spécialiste des matériaux de construction, diffuse sur son intranet huit épisodes conçus avec le cabinet Alternego, spécialiste des questions de diversité et d’inclusion en entreprise. Les épisodes ont été réalisés par le studio Clap Audio. En cinq à sept minutes, chacun d’eux désamorce des biais cognitifs. En mêlant des interventions d’experts, des micro-trottoirs et des références à la pop culture, il fait réfléchir à des mécanismes qui guident inconsciemment les prises de décisions au travail. Au sommaire, « C’est quoi un stéréotype ? », « C’est quoi une culture viriliste ? », « Pourquoi les stéréotypes nous font du bien ? » ou encore « Pourquoi on n’aime pas les gros ? » Chaque collaborateur est libre de les écouter à son rythme.

« Cette initiative s’inscrit pleinement dans la volonté de Saint Gobain de promouvoir une culture d’entreprise où chaque collaborateur se sent reconnu et respecté », confirme Patrick Scharnitzky, psychosociologue et directeur associé d’Alternego.